Noticia laboral
Dirección del trabajo: fiscalización con multa tuvieron un alza de 78% en 2022
En 2022 creció un 6% la cobertura en materia de fiscalización de la Dirección del Trabajo. Además aumentó un 78% la tasa de infraccionalidad.
En conversación con el Diario Financiero, el director del Trabajo, Pablo Zenteno, realizó una evaluación de lo que fueron sus primeros nueve meses de gestiones, destacando que en 2022 creció un 6% la cobertura en materia de fiscalización.
Otra cifra que aumentó significativamente fue la tasa de infraccionalidad, lo que a ojos de la autoridad significa que se ha mejorado la calidad de las fiscalizaciones. En este sentido, las fiscalizaciones con multas pasaron de 14.723 en 2021 a 26.218 en 2022, un alza de 78%.
¿Qué se viene para este 2023?
Se dará énfasis a la aplicación de herramientas tecnológicas nuevas, como lo es el Registro Electrónico Laboral (REL), que entregará mayor información de dónde se necesita fiscalización. Lo anterior siempre con el objetivo de promover el cumplimiento de la legislación laboral.
La fiscalización temáticamente apuntará a sectores con alta infraccionalidad, baja o nula sindicalización, geográficamente distantes, con alta informalidad laboral. También al sector agrícola y los sectores altamente feminizados.
Otro foco inédito de fiscalización será las trabajadoras de casa particular, el trabajo en plataformas y quienes trabajan remoto gracias al teletrabajo.
Aplicación del REL
Un punto fundamental a tratar este año es la entrada en vigencia del REL o Registro Electrónico Laboral. En este sentido, se constituyó una mesa interdepartamental para modificar algunos de los componentes del REL, por ejemplo, originalmente se contemplaban 13 registros, muchos de los cuales no eran útiles, por lo que se llegó a la conclusión de que se debe tener un REL más simple y sencillo.
Zenteno le adelantó al Diario Financiero que han estado trabajando en una modificación a su reglamento y que esperan que prontamente pueda ver la luz para prepararse a la entrada en vigencia de esta normativa en junio de este año.
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